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发布日期:2016-3-31 15:35:44 访问次数:1333
VI 即(Visual Identity),译为视觉识别,是企业品牌形象识别系统的重要组成部分,它主要通过视觉符号将企业在经营理念、经营方针、企业使命、企业文化等方面的独特的个性展现出来,从而塑造企业鲜明的形象,让公众一目了然的识别企业的信息。
从市场营销的角度来看,五、六十年代的商品的竞争主要体现在商品的价格竞争;七、八十年代的商品竞争主要体现在商品的质量竞争;而随着科技的进步和各个生产企业生产手段的日益接近,使得价格和质量方面都难分伯仲了,九十年代以后,商品的竞争主要体现在产品设计的竞争,这里所说的 " 产品设计 " ,包括产品的工业设计、包装设计、POP 设计以及售后服务设计等,而这些所有的设计,事实上都是基于该企业的 VI 设计,或者说都是 VI 设计的应用或延伸。
世界上一些著名的跨国企业如荷兰壳牌、美国通用、可口可乐、日本佳能、住友银行等,无一例外都建立了一整套完善的企业形象识别系统,他们能在竞争中立于不败之地,与科学有效的视觉传播不无关系。近20年来,国内一些企业也逐渐引进了形象识别系统,最早的太阳神、健力宝,到后来的康佳、创维,也都在实践中取得了成功。在中国新兴的市场经济体制下,企业要想长远发展,有效的形象识别系统必不可少,这也成为企业腾飞的助跑器。
根据国际设计师协会的统计数据,企业VI形象设计方面每投入1元将有228元的产出。对于一个企业而言,作为企业视觉识别的VI,通过视觉的企业名称、企业标志、标准字、标准色、企业造型等设计因素,将良好的商誉、全新的理念和独特的服务等一系列形象内容转化为对商品的信赖,以整体方式传递给大众,在人们的头脑中形成一定的印象,形成企业的无形资产,优秀的 VI 设计能帮助提升企业的形象、促进企业的发展。
企业VI设计的战略地位表现为:首先,它能以视觉符号的形式来传达企业的经营理念、企业文化等信息,将企业的形象以具象的形式宣传出去;其次,较之其他的企业而言,VI通过塑造企业的鲜明的不可替代的形象,来达到彰显其差异性的目的,这样利于公众的识别记忆,最终提升品牌的知名度和忠诚度;再次,企业形象识别系统蕴含的企业文化可以提升员工对企业的认同感,凝聚企业力量,最终成为企业的无形资产。